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    2015年


    2月  春节安全生产工作会议召开;高管捐款为所有员工购买羽绒服;市委市政府领导莅临公司慰问春节期间在岗的一线员工;董事长兼总裁刘瑜留厂值班,并与公司员工一起过年,给坚守岗位的一线员工发红包。


    02月10日  年产2万吨铝线杆生产线项目开始试投产运行。


    1月  电解节能降耗工作正式启动;对2014年工作进行全面总结,部署2015年工作;2014年度工作总结暨2015年度工作计划会议正式召开,公司总裁刘瑜作了题为《回顾2014,展望2015》的工作报告。


    2014年


    12月  重推节能降耗;规范原材料采购;邀请专家指导降耗增效;上OA系统,规范流程。


    11月24日  年产4.8万吨合金棒项目投产。


    10月  公司管理架构调整,成立总裁办,形成集体决策机制;规范岗位规划及岗位职责;优化管理模式,建立管理层工作周报、月报及专项报告制度,建立周例会、月例会、项目专项会议等会议制度;推行文件化管理;成立安全管理领导小组。


    9月  铝线杆项目开建;开展中秋节“献爱心、送温馨”活动;培训工作按计划如期进行。


    8月  新合金棒项目开建;在“爱、真诚、和谐、责任”的管理思想指导下,管理人员为一线员工派送饮料,解暑降温,推进员工大融合。


    7月  卫生大整顿,厂容厂貌治理;铝产业链下游深加工建设工作提上议事日程,新合金棒及铝线杆项目完成了立项;ERP系统进一步完善。


    6月  建设销售、采购、财务管理队伍;完成采购、财务、仓储三部门系统建设。


    5月1日   接手托管黄果树铝业。

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